Inndragelse av egenmelding?

[Gjest Persille]

Nei, det var ikke sånn jeg mente det. Jeg mener det er greit å bruke det hvis man er veldig psykisk utslitt og uansett ville fått en sykemelding av legen. Men jeg mener IKKE det er OK å bruke det hvis man ikke orker gå på jobb etter en fyllekule onsdag kveld.

Ok, bra

[Line]

Egenmelding gjelder kun for sykdom jo - det er ikke fridager.

Arbeidsgiver har ikke krav på å vite hva slags sykdom det er snakk om, men det skal være sykdom - det er jo nettopp det denne artikkelen omhandler.

Tja... jeg har brukt egenmelding når jeg har vært i begravelse - det er ikke sykdom. Jeg har brukt egenmelding ved foreldrene mine sin sykdom, og det hadde jeg all rett til å gjøre.

Treffer du derimot dine ansatte i festlige lag, og de har brukt egenmelding pga dette, så er selvsagt ikke det gyldig årsak.

[Gjest Persille]

Tja... jeg har brukt egenmelding når jeg har vært i begravelse - det er ikke sykdom. Jeg har brukt egenmelding ved foreldrene mine sin sykdom, og det hadde jeg all rett til å gjøre.

Treffer du derimot dine ansatte i festlige lag, og de har brukt egenmelding pga dette, så er selvsagt ikke det gyldig årsak.

Nei, egenmelding er ikke til bruk i begravelse. Dersom det er nærmeste familie får du fri til det, hvis ikke kan du ta en feriedag, eller ulønnet fri.

Men egenmeldinger er KUN til sykdom.

http://www.lovdata.no/all/tl-19970228-019-022.html#8-23

"§ 8-23. Egenmelding

Med egenmelding menes det at arbeidstakeren melder fra til arbeidsgiveren om arbeidsuførhet på grunn av sykdom eller skade uten å legge fram legeerklæring.

En arbeidstaker har rett til sykepenger i arbeidsgiverperioden på grunnlag av skriftlig eller muntlig egenmelding etter bestemmelsene i §§ 8-24 til 8-27. "

Så du tar feil når det gjelder dette.

[Line]

Nei, egenmelding er ikke til bruk i begravelse. Dersom det er nærmeste familie får du fri til det, hvis ikke kan du ta en feriedag, eller ulønnet fri.

Men egenmeldinger er KUN til sykdom.

http://www.lovdata.no/all/tl-19970228-019-022.html#8-23

"§ 8-23. Egenmelding

Med egenmelding menes det at arbeidstakeren melder fra til arbeidsgiveren om arbeidsuførhet på grunn av sykdom eller skade uten å legge fram legeerklæring.

En arbeidstaker har rett til sykepenger i arbeidsgiverperioden på grunnlag av skriftlig eller muntlig egenmelding etter bestemmelsene i §§ 8-24 til 8-27. "

Så du tar feil når det gjelder dette.

Jaja. Må nå si jeg er glad jeg ikke har en så pirkete sjef uansett, jeg

No offence

[Gjest Persille]

Jaja. Må nå si jeg er glad jeg ikke har en så pirkete sjef uansett, jeg

No offence

Dersom det var dine penger det var snakk om hadde du fulgt med på sånne ting du også...

Hvertfall når det er snakk om leve eller ikke leve for firmaet!