Drittkjerring her!

[Gjest festbremsen]

Samboeren er skikkelig sur og mener at jeg er ei drittkjerring. Han kom i går og varslet at han ville dra på guttetur til utlandet. Det er ikke turen i seg selv som er problemet, det unner jeg ham, men det at han reiser før ferien min starter. Dette innebærer at jeg må ha ungen med meg på jobb den siste dagen, for de få barnevaktene jeg kjenner hadde ikke anledning til å stille. Det er kjempetravelt på jobben nå, og den siste dagen før ferien kommer det til å være kaotisk. Det går ikke an å ha en unge masende omkring, ikke hvis man ikke vil erte på seg alle andre på stedet i tillegg til å tørne gal selv.

Nå er han sur som ei burugle. Han sier at jeg burde sagt reis, og kos deg! Det ville nemlig han gjort. Det er lett for han å si, for hans jobb er av typen en og annen kveld når det passer, og han har fri det meste av tida.

Nå går han rundt med martyransikt og er potte sur, og det er jammen jeg også blitt etterhvert. Det er visst helt umulig å reise en dag senere, og da jeg ba ham prøve å ordne med barnevakt selv snudde han og skulle slett ikke reise noe sted hvis jeg var så vrang. FAEN!!!!!

[laban]

Er det deres felles barn?

I så fall klarer han nok å fikse en barnevakt hvis han virkelig vil reise.

Jeg synes ikke det er noe urimelig krav hvis det vanligvis er du som jobber og han som passer barnet imens. De færreste har mulighet for å ta med et lite barn på jobb i ferieinnspurten.

Hvis han jobber så lite, har han mulighet for å kjøre barnet til f.eks. besteforeldrene eller annen familie som vanligvis ikke er barnevakter fordi de bor langt unna? Han får bruke fantasien siden det er han som trenger avløsning.

Alternativet er kanskje at du starter ferien en dag tidligere eller bytter på noe vis med en kollega. Men igjen - han bør samarbeide med deg om å finne en slik løsning, siden det er han som bryter med det faste opplegget (hvis jeg forstår deg riktig).

[petter smart]

Jeg regner med at dette er deres felles barn. Da må han kunne ta ansvaret for å finne barnevakt selv. Som du sier er det ikke like enkelt å ta med barn på alle arbeidsplasser.

[spiky]

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

[Franzeska]

  spiky skrev (På 14.6.2011 den 17.38):

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

``Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå``

Hvorfor er dette mer urimelig, enn at han kan skaffe barnevakt eller reise en dag senere??

[Gjest barnevakter finnes]

Kommunikasjonen er ikke på topp? Sånt er slitsomt.

Har ingen råd, men synes at dere er vrange begge to.

[Gjest togli]

  Franzeska skrev (På 14.6.2011 den 18.25):

``Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå``

Hvorfor er dette mer urimelig, enn at han kan skaffe barnevakt eller reise en dag senere??

Han skal antagelig reise sammen med flere? Evt er turen billigere denne dagen?

Var det i utgangspunktet hans ansvar å passe barnet denne dagen, så kan han skaffe barnepass.

[Bunny]

Du kunne sagt at han måtte finne barnevakt, men at han deretter kunne dra og kose seg på en hyggelig tur med vennene sine. Vil han dra, klarer han å skaffe en ok barnevakt, selv om det koster noen kroner. Hvor gammelt er barnet deres?

[PieLill]

  spiky skrev (På 14.6.2011 den 17.38):

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

Det er ikke alle jobber man kan ta med barn på. Selv ikke en eneste dag.

Og noen steder er det fysisk mulig, men man blir uvenner med alle kolleger om man gjør det.

mvh

[Gjest festbremsen]

  spiky skrev (På 14.6.2011 den 17.38):

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

Nå har det seg slik at en av brukerne der jeg jobber er veldig aggressiv mot barn, så det er ikke OK for noen å ha ungen med dit. Alt dette vet samboeren min.

[Gjest festbremsen]

  laban skrev (På 14.6.2011 den 9.03):

Er det deres felles barn?

I så fall klarer han nok å fikse en barnevakt hvis han virkelig vil reise.

Jeg synes ikke det er noe urimelig krav hvis det vanligvis er du som jobber og han som passer barnet imens. De færreste har mulighet for å ta med et lite barn på jobb i ferieinnspurten.

Hvis han jobber så lite, har han mulighet for å kjøre barnet til f.eks. besteforeldrene eller annen familie som vanligvis ikke er barnevakter fordi de bor langt unna? Han får bruke fantasien siden det er han som trenger avløsning.

Alternativet er kanskje at du starter ferien en dag tidligere eller bytter på noe vis med en kollega. Men igjen - han bør samarbeide med deg om å finne en slik løsning, siden det er han som bryter med det faste opplegget (hvis jeg forstår deg riktig).

Dette er det virkelig ikke så lett for meg å få gjort noe med, så jeg føler meg veldig dårlig behandlet av samboer i denne saken. Ikke kan jeg ta med ungen på jobb, og i og med at jeg er den eneste på jobben med den utdanningen jeg har kan jeg verken ta ferie tidligere eller bytte vakt med noen, og familien min bor langt unna. Jeg synes det er hans ansvar å skaffe barnevakt siden det er han som skal på tur og som tar seg av felles barn på dagtid...

[man]

Som mann skjemmes jeg på vegne av din samboer. Om han vil dra på ferie, er det hans soleklare plikt å skaffe barnevakt.

[Gjest Elextra]

  spiky skrev (På 14.6.2011 den 17.38):

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

''Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.''

Hva slags svar er det? Det er ikke alle arbeidsplasser det er mulig å ta med barn på.

Der jeg jobber er det fullt mulig, men særdeles lite populært blant kolleger (i de fleste stillinger) - alle vet jo at man er mindre effektiv når en har med barn, dermed blir det mer på de andre.

Andre steder er det langt mindre egnet, for ikke å si umulig med barn.

Uansett var barnet fars ansvar denne dagen.

[PieLill]

  festbremsen skrev (På 14.6.2011 den 20.42):

Dette er det virkelig ikke så lett for meg å få gjort noe med, så jeg føler meg veldig dårlig behandlet av samboer i denne saken. Ikke kan jeg ta med ungen på jobb, og i og med at jeg er den eneste på jobben med den utdanningen jeg har kan jeg verken ta ferie tidligere eller bytte vakt med noen, og familien min bor langt unna. Jeg synes det er hans ansvar å skaffe barnevakt siden det er han som skal på tur og som tar seg av felles barn på dagtid...

Blir nesten som du får skylda for at han ikke kan løpe fra det som i utgangspunktet er hans soleklare ansvar. Den som påpeker problemet/hindringen blir behandlet som om h*n også er årsaken til det.

mvh

[Gjest Sånn var nå det ja.]

  spiky skrev (På 14.6.2011 den 17.38):

Hvis det er snakk om en eneste dag med barn på jobben så syns jeg du er litt urimelig nå.

Ta med barna på jobben på som sykepleier på sykehuset, som lege på akuttavdelingen, som tannlege, som helsesøster, som politi, som kundekonsulent i bank?

Helt latterlig av deg å si at det MÅ jo kunne gå ann.

[-ssi]

Jeg kunne muligens drept gubben for mindre enn det der... Har en jobb der det er umulig/forbudt å ha med barn (selv om det bare er for en dag). Slike ting skal diskuteres med partner FØR man bestiller/avtaler turen.

[Gjest Elextra]

De fleste steder bør det vel være mulig å få tak i en eller annen barnevakt en dag mot betaling. Kan han ikke fikse det, da, om turen betyr så mye for ham?

Jeg ville også blitt sur (litt avhengig av historikken, selvsagt)!