Arbeidsledig-arbeidspraksis

[Gjest ikke undertegnet]

Jeg er nå ute i arbeidsmarkedstiltak for aetat. Har vært ute i snart 10 måneder og arbeidsgiveren vurderer å sette meg inn i en noe lik stilling som den jeg har vært i denne tiden, men med noe endrede arbeidsoppgaver. Stillingsbetegnelsen vil da bli en annen.

Har jeg da rett på et nytt år med arbeidspraksis betalt av aetat, eller hvordan kan jeg løse dette på best mulig måte?

Jeg er ikke yrkeshemmet.

[Gjest platinium]

Hei

Maksimum lengde på denne type arbeidsmarkedstiltak er inntil 10 måneder. Oftest brukes mye kortere perioder.

Etter så mange måneder burde vel denne arbeidsgiveren kjenne deg såpass at han kunne ta en avgjørelse på om han vil ansette deg på vanlige lønnsvilkår for en kortere eller lengre periode.

Å definere et annet jobbinnhold virker for meg noe utnyttende. Det lokale aetat kontoret vil vel neppe gå med på dette.

Det jeg faglig sett vil foreslå er at din arbeidsgiver heller kan ta kontakt med aetat for et lønnstilskudd slik at kjeding av tiltak mot jobbmål kan oppnås.