AnonymBruker Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Etter en ny ansatt begynte i bedriften på min avdeling for ikke så lenge siden, så har jeg kommet veldig i bakgrunnen synes jeg. Den nye ansatte som har begynt har veldig relevant utdanning for sin jobb.Jeg søkte også på hans jobb, men fikk den ikke, min utdanning var ikke så relevant for denne stillingen. Nå har jeg svært lite kontakt med de som var kollegene mine før, og jeg har heller ingen andre å være sosial med i særlig grad. Jeg kan jo fortsette i jobben og så bare sørge for å ha nok sosiale relasjoner utenfor jobben tenker jeg. Men er det egentlig mulig?Jeg er jo ganske sosial av meg også.Går det an å være i en jobb og så og si ikke ha noen kolleger? Anonymous poster hash: 2313c...912 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Gjest Gargamel Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Du burde se etter en annen jobb hvis du ikke trives. I mellomtiden går det absolutt an å være i en jobb hvor man ikke har mye sosiale relasjoner. Vitsen med en jobb er tross alt at arbeidsgiveren får jobben gjort og at du tjener penger. 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
frosken Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Etter en ny ansatt begynte i bedriften på min avdeling for ikke så lenge siden, så har jeg kommet veldig i bakgrunnen synes jeg. Den nye ansatte som har begynt har veldig relevant utdanning for sin jobb.Jeg søkte også på hans jobb, men fikk den ikke, min utdanning var ikke så relevant for denne stillingen. Nå har jeg svært lite kontakt med de som var kollegene mine før, og jeg har heller ingen andre å være sosial med i særlig grad. Jeg kan jo fortsette i jobben og så bare sørge for å ha nok sosiale relasjoner utenfor jobben tenker jeg. Men er det egentlig mulig?Jeg er jo ganske sosial av meg også.Går det an å være i en jobb og så og si ikke ha noen kolleger? Anonymous poster hash: 2313c...912 Kan du diskutere situasjonen med nærmeste leder? Ser du for deg at noe kan gjøres på arbeidsplassen så du føler deg mindre utenfor? Det er jo fullt mulig å være i en jobb hvor man har liten kontakt med kolleger, men jeg liker å kunne prate litt med noen i løpet av dagen, f.eks. i lunsjen eller foran vannkokeren av og til. 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Kan du diskutere situasjonen med nærmeste leder? Ser du for deg at noe kan gjøres på arbeidsplassen så du føler deg mindre utenfor? Det er jo fullt mulig å være i en jobb hvor man har liten kontakt med kolleger, men jeg liker å kunne prate litt med noen i løpet av dagen, f.eks. i lunsjen eller foran vannkokeren av og til. Det er jo to damer som jobber i resepsjonen. De kan jeg ha litt kontakt med. Jeg vet ikke hva leder kan gjøre med dette. Det handler jo om at den nye ansattes kompetanse er såpass interessant for mine tidligere kolleger at de ikke bryr seg særlig om å ha kontakt med meg. Anonymous poster hash: 2313c...912 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Kan du diskutere situasjonen med nærmeste leder? Ser du for deg at noe kan gjøres på arbeidsplassen så du føler deg mindre utenfor? Det er jo fullt mulig å være i en jobb hvor man har liten kontakt med kolleger, men jeg liker å kunne prate litt med noen i løpet av dagen, f.eks. i lunsjen eller foran vannkokeren av og til. Jeg har litt kontakt med andre på avdelingen i lunchen da, da spiller vi kort. Anonymous poster hash: 2313c...912 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
frosken Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 Det er jo to damer som jobber i resepsjonen. De kan jeg ha litt kontakt med. Jeg vet ikke hva leder kan gjøre med dette. Det handler jo om at den nye ansattes kompetanse er såpass interessant for mine tidligere kolleger at de ikke bryr seg særlig om å ha kontakt med meg. Anonymous poster hash: 2313c...912 Jeg tenker at det er en fordel om alle arbeidstakere trives rimelig bra på jobb, og kanskje leder kan organisere arbeidet på en litt annerledes måte slik at du også samarbeider med andre. 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Nils Håvard Dahl, psykiater Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 1. En kan være i jobben til en når pensjonsalderen. eller 2. En kan være i jobben til en har fått en jobb en liker bedre. 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 10. desember 2014 Del Skrevet 10. desember 2014 1. En kan være i jobben til en når pensjonsalderen. eller 2. En kan være i jobben til en har fått en jobb en liker bedre. Ok:) Da har jeg fått svar på det jeg lurte på, Takk! Anonymous poster hash: 2313c...912 0 Siter Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.