Gå til innhold

Krav på sykepenger?


Gjest Anonymious

Anbefalte innlegg

Gjest Anonymious

Bedriften jeg jobber med skal kutte mange årsverk i løpet av året, derfor venter jeg igrunn på oppsigelse/tilbud om pakkeløsning ved frivillig oppsigelse.

Vi planlegger samtidig å prøve å bli gravide i løpet av noen måneder.

Dersom dette skjer før jeg slutter i jobben, har jeg vel krav på sykepenger om jeg skulle bli sykemeldt pga. graviditeten.

Dersom jeg får pakkeløsning, med lønn i noen måneder etter at jeg har sluttet, har jeg da fortsatt krav på sykepenger etter at "pakkepenge"-perioden er over? Jeg er jo ikke ansatt hos noen i denne perioden.....? Vet at jeg har krav på arbeidsledighetstrygd etter denne perioden, men sykepenger??

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Fortsetter under...

Irene Grøneng

Etter at pakkeperioden er over vil du ha rett på dagpenger, og dermed også rett på sykepenger. Hvor mye du får i sykepenger kommer an på inntekt.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Bli med i samtalen

Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.

Gjest
Innholdet ditt inneholder uttrykk som vi ikke tillater. Vennligst endre innholdet ditt slik at det ikke lenger inneholder de markerte ordene nedenfor.
Skriv svar til emnet...

×   Du har limt inn tekst med formatering.   Lim inn uten formatering i stedet

  Du kan kun bruke opp til 75 smilefjes.

×   Lenken din har blitt bygget inn på siden automatisk.   Vis som en ordinær lenke i stedet

×   Tidligere tekst har blitt gjenopprettet.   Tøm tekstverktøy

×   Du kan ikke lime inn bilder direkte. Last opp eller legg inn bilder fra URL.

Laster...
×
×
  • Opprett ny...