Ferie ved delvis sykmelding??

[Gjest lurer på det meste]

En person er 60% langtidssykmeldt og inne i søknadsprossess om uføre. Har denne personen mulighet til å ta ut ferie for de 40% han er sykmeldt?

Tar gjerne en link til regelverk hvis noen har. I tillegg til noen kloke svar :-)

[Persille1365381127]

Selvfølgelig.

Ferie kommer når den kommer uansett (for de fleste mellom mai og september), og alle ansatte har krav på fire ukers ferie (fem hos noen). Dersom en som jobber 40% skal ha en ukes ferie, betyr dette to dager. En som jobber 40% har krav på 8 feriedager (mot 20 for de som jobber 100%).

Om man er sykemeldt, ufør, eller bare har valgt å ikke jobbe mer enn 40% er ikke relevant. Man har krav på ferie fra den stillingen man er i, uansett hvor stor/liten den er.

[Gjest lurer på det meste]

Selvfølgelig.

Ferie kommer når den kommer uansett (for de fleste mellom mai og september), og alle ansatte har krav på fire ukers ferie (fem hos noen). Dersom en som jobber 40% skal ha en ukes ferie, betyr dette to dager. En som jobber 40% har krav på 8 feriedager (mot 20 for de som jobber 100%).

Om man er sykemeldt, ufør, eller bare har valgt å ikke jobbe mer enn 40% er ikke relevant. Man har krav på ferie fra den stillingen man er i, uansett hvor stor/liten den er.

Tusen takk for svar. Men vet du hvor dette står? Er som sagt ved delvis sykmelding.

[Gjest Høstløv]

Tusen takk for svar. Men vet du hvor dette står? Er som sagt ved delvis sykmelding.

http://www.lovdata.no/all/tl-19880429-021-002.html

[Gjest Høstløv]

Selvfølgelig.

Ferie kommer når den kommer uansett (for de fleste mellom mai og september), og alle ansatte har krav på fire ukers ferie (fem hos noen). Dersom en som jobber 40% skal ha en ukes ferie, betyr dette to dager. En som jobber 40% har krav på 8 feriedager (mot 20 for de som jobber 100%).

Om man er sykemeldt, ufør, eller bare har valgt å ikke jobbe mer enn 40% er ikke relevant. Man har krav på ferie fra den stillingen man er i, uansett hvor stor/liten den er.

''Dersom en som jobber 40% skal ha en ukes ferie, betyr dette to dager. En som jobber 40% har krav på 8 feriedager (mot 20 for de som jobber 100%).''

Dette blir ikke riktig utregning, hvis arbeidstakeren jobber litt hver dag.

[Persille1365381127]

''Dersom en som jobber 40% skal ha en ukes ferie, betyr dette to dager. En som jobber 40% har krav på 8 feriedager (mot 20 for de som jobber 100%).''

Dette blir ikke riktig utregning, hvis arbeidstakeren jobber litt hver dag.

Nei, men om du jobber litt hver dag og tar en ukes ferie, så blir du jo borte en uke.

Poenget er at du har krav på 25 feriedager, inkl lørdager. Dersom du kun jobber 50% - uansett om det er halve dager eller halvparten av dagene, så blir totalen fortsatt 25 dager.

[Persille1365381127]

Tusen takk for svar. Men vet du hvor dette står? Er som sagt ved delvis sykmelding.

Ferieloven

[Gjest Høstløv]

Nei, men om du jobber litt hver dag og tar en ukes ferie, så blir du jo borte en uke.

Poenget er at du har krav på 25 feriedager, inkl lørdager. Dersom du kun jobber 50% - uansett om det er halve dager eller halvparten av dagene, så blir totalen fortsatt 25 dager.

''Poenget er at du har krav på 25 feriedager, inkl lørdager. Dersom du kun jobber 50% - uansett om det er halve dager eller halvparten av dagene, så blir totalen fortsatt 25 dager.''

Dette er rett, men du skrev noe helt annet i det første svaret ditt.

[Persille1365381127]

''Poenget er at du har krav på 25 feriedager, inkl lørdager. Dersom du kun jobber 50% - uansett om det er halve dager eller halvparten av dagene, så blir totalen fortsatt 25 dager.''

Dette er rett, men du skrev noe helt annet i det første svaret ditt.

Nei.

[Gjest fennikel]

Nei.

Det kan i alle fall forstås helt annerledes