Gjest folkeskikk Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Er det ikke vanlig høflighet å ønske noen god bedring vist de er syk? Jeg sendte en sms til sjefen og sa at jeg ikke kom på jobb i morgen pga at æ ligger her med feber og forkjølelse. Svaret jeg fikk var: ok 0 Siter
astridny Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Jeg fikk ikke noe svar,da jeg sende melding om at jeg var syk.Selv om hun hadde fått meldingen. 0 Siter
Gjest folkeskikk Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Jeg fikk ikke noe svar,da jeg sende melding om at jeg var syk.Selv om hun hadde fått meldingen. Det var iallefall ikke bra 0 Siter
Lillemus Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det er sjefen din det er snakk om, ikke bestevennen. 0 Siter
Lillemus Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Jeg fikk ikke noe svar,da jeg sende melding om at jeg var syk.Selv om hun hadde fått meldingen. Man kan ikke forvente et svar med masse kose-mose-god-bedring fra sjefen, men man kan i høyeste grad forvente et svar så man vet at meldingen er mottatt. 0 Siter
Elis31 Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Jeg synes det burde være vanlig å få et god bedring. Kan det være at sjefen din ikke liker at du sender sms om sykdom? Noen har regler for at man skal ringe... 0 Siter
Liliaceae Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det hadde jeg ikke lagt noe vekt på. Det er hektisk og sjefen ville vise at meldingen var mottatt, nemlig ok. 0 Siter
Spenol(1) Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 jeg hadde ikke lagt noe særlig vekt på dette. Han er din sjef, og det du skrev var en ren opplysning. I en annen sammeheng hadde jeg kanskje tenkt anderledes. Andre momenter er hvor ofte du er syk, og hva slags syk du er. Og hvor mange personer sjefen må forholde seg til. 0 Siter
Gjest kdsjfj Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det er heller du som ikke følger normale regler. En arbeidstaker skal ringe arbeidsgiver når h*n er syk, dersom dere ikke har en spesiell avtale med sjefen. At sjefen svarer ok på en melding er helt normalt som en bekreftelse på at meldingen er mottatt. 0 Siter
tzatziki1365380058 Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det er heller du som ikke følger normale regler. En arbeidstaker skal ringe arbeidsgiver når h*n er syk, dersom dere ikke har en spesiell avtale med sjefen. At sjefen svarer ok på en melding er helt normalt som en bekreftelse på at meldingen er mottatt. Hvor står det, egentlig, at man skal ringe? I personalhåndboken vår, står det at vi skal gi beskjed første fraværsdag, men ikke hvordan vi skal gi beskjed. Enig i at det til nå har vært mest vanlig å ringe, men jeg synes mail og sms burde være like greit, spesielt siden folk knapt svarer på telefon uansett. De er jo i møter hele dagen omtrent. 0 Siter
Gjest Modern77 Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Mannlig sjef regner jeg med? Kvinnelige er ofte sånn "følelsesmennesker" som skal vise empati osv... Når jeg ringer sjefen som er kvinne (og de jeg hadde før og), så var det masse prat, jeg skulle bare si jeg var syk, de bare og den og den var syk og uff, hvordan føler du deg og bla... god bedring bla bla... litt for mye empati kanskje? Menn er mer konkrete... du skulle jo bare gi beskjed om at du var syk, så han svarer med ok, så vet du at beskjeden er mottatt. 0 Siter
Gjest Jacoba Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 jeg hadde ikke lagt noe særlig vekt på dette. Han er din sjef, og det du skrev var en ren opplysning. I en annen sammeheng hadde jeg kanskje tenkt anderledes. Andre momenter er hvor ofte du er syk, og hva slags syk du er. Og hvor mange personer sjefen må forholde seg til. Enig her. Og hvor ofte det sendes sms-er søndag kveld om sykdom. Mange elementer som kan spille inn. 0 Siter
Gjest xbellax Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Selv begriper jeg ikke at du får deg til å sende sms(..) til din sjef, på en søndag(...). 0 Siter
Gjest folkeskikk Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Selv begriper jeg ikke at du får deg til å sende sms(..) til din sjef, på en søndag(...). Fordi vi har avtale om å sende sms ved sykdom. Jobber i en liten bedrift og har hatt samme sjef i 15 år så vi kjenne hverandre godt 0 Siter
Gjest xbellax Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Fordi vi har avtale om å sende sms ved sykdom. Jobber i en liten bedrift og har hatt samme sjef i 15 år så vi kjenne hverandre godt Når du er syk så ringer du og sier ifra på første virkedag. Du sender ikke sms til sjefen din på en søndag. 0 Siter
Gjest xbellax Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Når du er syk så ringer du og sier ifra på første virkedag. Du sender ikke sms til sjefen din på en søndag. Og om du har aldri så mye avtale om å sende sms, så vent til mandag. 0 Siter
Mary Poppins Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Selv begriper jeg ikke at du får deg til å sende sms(..) til din sjef, på en søndag(...). Det er helt normalt her. Kunne ikke falt meg inn å tenke at det er negativt dersom noen som jobber under meg sender meg en sms på en søndag og sier de er syk. Jeg svarer bestandig med en god bedring hilsen, og det samme gjør min sjef igjen. 0 Siter
Spenol(1) Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Når du er syk så ringer du og sier ifra på første virkedag. Du sender ikke sms til sjefen din på en søndag. Det kommer vel strengt an på hva slags jobb en har hvor lett/vanskelig det er å finne vikar ?. Hadde jeg vært sjef der jeg jobber så hadde jeg satt pris på å få vite det så tidlig som mulig . 0 Siter
Gjest xbellax Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det er helt normalt her. Kunne ikke falt meg inn å tenke at det er negativt dersom noen som jobber under meg sender meg en sms på en søndag og sier de er syk. Jeg svarer bestandig med en god bedring hilsen, og det samme gjør min sjef igjen. Det er jeg som er gammeldags mener du? :-) Jeg synes det høres helt horribelt ut. Jeg kan forstå sms, men på en søndag?? 0 Siter
skal Skrevet 10. april 2011 Skrevet 10. april 2011 Det er jeg som er gammeldags mener du? :-) Jeg synes det høres helt horribelt ut. Jeg kan forstå sms, men på en søndag?? Selvsagt! *geipe* 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.