Sitter og hører på noen som snakker dårlig om å være sjenert

[AnonymBruker]

Sitter på offentlig transport og hører på en som snakker om at han ikke vil ansette ei fordi hun virker «for forsiktig». Jepp.. der har vi det. Hvordan blir man mindre forsiktig?

Anonymkode: 63ad0...96f

[AnonymBruker]

6 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Sitter på offentlig transport og hører på en som snakker om at han ikke vil ansette ei fordi hun virker «for forsiktig». Jepp.. der har vi det. Hvordan blir man mindre forsiktig?

Anonymkode: 63ad0...96f

Det er håpløst.

Anonymkode: e15c9...4a3

[stjernestøv]

8 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Sitter på offentlig transport og hører på en som snakker om at han ikke vil ansette ei fordi hun virker «for forsiktig». Jepp.. der har vi det. Hvordan blir man mindre forsiktig?

Anonymkode: 63ad0...96f

Det er vel noe man må øve på, men selv er jeg veldig sjenert spesielt med ukjente folk. Det er min mann også, flere har reagert på det at vi sier ingenting. Er ikke flink til small talk. 

[AnonymBruker]

1 time siden, stjernestøv skrev:

Det er vel noe man må øve på, men selv er jeg veldig sjenert spesielt med ukjente folk. Det er min mann også, flere har reagert på det at vi sier ingenting. Er ikke flink til small talk. 

Hvorfor er noen av oss slik? Jeg var isåfall ekstremt sjenert. Noen ganger har jeg angst. Men mer og mer sjelden har jeg det ikke. Greia da er at det blir som om jeg er bere enn alle andre. Så folk liker meg ikke som stille men mange liker ikke at jeg blir frempå heller. 

Anonymkode: 63ad0...96f

[stjernestøv]

3 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Hvorfor er noen av oss slik? Jeg var isåfall ekstremt sjenert. Noen ganger har jeg angst. Men mer og mer sjelden har jeg det ikke. Greia da er at det blir som om jeg er bere enn alle andre. Så folk liker meg ikke som stille men mange liker ikke at jeg blir frempå heller. 

Anonymkode: 63ad0...96f

Jeg vet ikke, vi burde vel ikke være sånn som voksne folk? Jeg har mye angst og diverse og min mann har sosial angst, så vi sitter der helt stille og jeg koker i fjeset. Nei virker ikke som om folk liker stille folk, de finner det rart har jeg merket. Med folk jeg er trygg på er jeg mer avslappet og kan snakke fritt, men prøver jo så godt jeg kan. Men det blir bare "Hm og ja", klarer det bare ikke. Trodde alle likte omgjengelige folk/folk som er litt frempå og alltid har noe å snakke om, min far er en sånn person og blir alltid godt likt. 

[MiaMaia]

Jeg har engstelig unnvikende personlighetsforstyrrelse, har alltid tenkt at jeg «bare» er sjenert, stille og forsiktig.  Jeg har jobbet en del med meg selv i terapi på å tørre litt mer og være mer synlig og det har forsåvidt hjulpet meg til å være mindre forsiktig. Jeg kan tenke meg at arbeidsgivere på jobbintervju har tenkt om meg at jeg er «for forsiktig» men jeg har som regel for sjansen å vise meg i jobben. Og over tid, når jeg er blitt tryggere, at jeg gjør en god jobb på tross av at jeg er stille og forsiktig. 

[AnonymBruker]

Det har tatt av, hele det maset om å være utadvendt.  Husker en jobbannonse en gang, der man skulle vaske kontorer på nattestid, mutters aleine.  Det aller viktigste kravet var å være utadvendt...

Nå er det ulike måter og være utadvendt/innadvendt på også.  Mannen min holder gjerne foredrag innen sitt fagfelt for mange hundre tilhørere, men makter overhodet ikke smalltalk, verken med ukjente eller med folk han i utgangspunktet skal kjenne litt.  Jeg hadde svimt av bare ved tanken på å holde foredrag for 10 personer, men klarer meg greit med smalltalk.

Anonymkode: 3b298...b1c

[Everybody]

Hvorfor er det egentlig bra å være utadvendt fra et evolusjonært ståsted? Er man bedre egnet til å skaffe ressurser og overleve?

[krøll9]

Everybody skrev (2 timer siden):

Hvorfor er det egentlig bra å være utadvendt fra et evolusjonært ståsted? Er man bedre egnet til å skaffe ressurser og overleve?

Bare synser, men tenker at det alltid har vært fordel at det finnes individer som er utadvendte. Mennesker er jo flokkdyr og trenger å menge seg med litt andre kontakter enn bare egen familie kanskje. Sikkert greit at menneskene gjennom historien stort sett har søkt seg til andre familier for å formere seg videre kan jeg tenke meg. Innadvendte har andre fordeler enn det at de er networkere;) 

I mange yrker i dag kan det være innskrenkende å være veldig sjenert. Synes egentlig ikke det burde handle om man er in- eller utadvent, men heller om man har gode evner til kommunikasjon. Man kan lett være innadvendt og allikevel være god på kommunikasjon-do the job liksom. Men å være hemmet av det å være veldig sjenert er vel uansett sjeldent en fordel? Selv om personen sikkert har mange andre verdierfulle egenskaper også. 

Endret 1. mars av krøll9

[Krisebærblomsten]

Snakke nedlatende om sjenerte mennesker blir helt feil. De er like mye verdt🙂

 

Endret 2. mars av Krisebærblomsten

[Eva Sofie]

krøll9 skrev (11 timer siden):

Synes egentlig ikke det burde handle om man er in- eller utadvent, men heller om man har gode evner til kommunikasjon. Man kan lett være innadvendt og allikevel være god på kommunikasjon-do the job liksom.

Arbeidsgivere har i lang tid (på papiret) ønsket seg utadvente, energiske, frittalende ansatte. I realiteten trengs det en blanding.

 

Introverte har en del kvaliteter som ekstroverte ikke har, og vise versa.

[nachnoo]

Krisebærblomsten skrev (9 timer siden):

Snakke nedlatende om sjenerte mennesker blir helt feil. De er like mye verdt🙂

 

Slik jeg forstår TS handler dette ikke om menneskeverd. Det er korrekt at det til enkelte typer jobber passer best med utadvendte personer, mens innadvendte personer passer best til andre typer jobber.

[Babette]

"For forsiktig", da tenker jeg nølende, usikker, altfor redd for å gjøre noe feil. Som ikke trenger å bety at personen er sjenert eller introvert. Sjenert er det mange som er i utgangspunktet, før de blir husvarme og trygge. Etter hvert som de tør opp kan de ha mye å tilføre i et team. På den annen side gir det ikke noe lovende førsteinntrykk å stille med slapt håndtrykk og manglende øyenkontakt, men: Dette kan endre seg.

Vi vet ingenting om hvor grundig denne jobbsøkeren/medarbeideren er vurdert. Med andre ord er det lite konstruktivt å snappe opp bruddstykker av en samtale mellom to tilfeldige medpassasjerer og lage en debatt ut av den. 

For øvrig er tråden fem år gammel.