Spørsmål om tidskonto og fedrekvote

[Gjest edel]

Da jeg er gravid med termin 19/12 planlegger vi nå søknad om permisjon. Jeg skal ha tiskonto, dvs. at jeg begynner å jobbe 60% ca 01.mai 2001. Det jeg lurer på er om mannen min kan ta ut 4 uker fedrekvote sammenhengende feks. i juli, mens jeg har tidskonto?

Lurer også på om dette: Dersom mannen min tar ut fedrekvoten som en dag pr. uke i 20 uker, kan han da arbeide overtid de andre dagene i uken? Eller må han gå kun 80%, siden han har 20% permisjon. (Slik var reglene for tidskonto ihvertfall).

[Gjest edel]

Lurer forresten på en ting til: Jeg mister vel ikke kontantstøtten når barnet er et år selv om jeg har tidskonto?

[Irene Grøneng]

Lurer forresten på en ting til: Jeg mister vel ikke kontantstøtten når barnet er et år selv om jeg har tidskonto?

Tidskonto og kontantstøtte kan du ha samtidig.

[Irene Grøneng]

Ja, han kan ta fedrekvoten mens du har tidskonto og jobber minst 50%, jf ftrl § 14-10 fjerde ledd:

"Fedrekvoten kan benyttes helt ut samtidig med at moren mottar graderte fødselspenger på opptil 50 pst. etter § 14-4 sjette ledd eller etter bestemmelsene om tidskonto i §§ 14-21 til 14-28."

Umiddelbart vil jeg tro han ikke kan jobbe overtid de andre dagene, men det blir en vurderingssak.

Ta kontakt med trygdekontoret, advokat eller Trygdehjelpen

(http://trygdehjelpen.no/oss/kontakt.html)

hvis du vil ha en grundigere vurdering av problemstillingen.