cathlin Skrevet 2. desember 2003 Skrevet 2. desember 2003 Halloen. Jeg er i en situasjon der jeg har/er psykisk syk, men lei av å være sykemeldt. Derfor tenket jeg å kast meg ut i jobbmarkedet igjen. Går til behandling 1-2 ganger i uka. Det jeg lurer på er om jeg må si i fra til ev. ny arbeidsgiver om at jeg trenger noen timer fri i uka til behandlinger? Har jeg rett til det? Lurt å si hvofor jeg har vært uten jobb et par måneder? Hva ville dere gjort? Mvh 0 Siter
Gjest økonom Skrevet 3. desember 2003 Skrevet 3. desember 2003 Jeg ville prøvd å legge behandlingen utenom arbeidstid. Hvis det ikke går, si på slutten av intervjuet at du går til behandling (trenger ikke utbrodere hvorfor/hvordan), er det mulig å jobbe fleksitid slik at du kan avspasere/innarbeide tiden du er borte. Tror det er lurt å tenke at de er greie hvis de lar deg gjøre det, ikke snakke om "rettigheter", i alle fall ikke i en ny jobb. 0 Siter
tigertrollet Skrevet 3. desember 2003 Skrevet 3. desember 2003 Jeg ville absolutt lagt behandlingen utenfor arbeidstiden. Event søkt deltidsstilling. 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.