Gjest ning Skrevet 15. november 2004 Skrevet 15. november 2004 onkelen min døde nå nylig. Det er begravelse nå i denne uken. Kontaktet arbeidsgiver da det er lang reisevei og jeg trenger to vakter fri. Hadde trodd jeg fikk permisjon med lønn den ene vakten, men nei. Arbeidsgiver begrunnet det med at en kun fikk fri med lønn om det var til den nærmeste familie. Det er bare det at jeg ikke har nærmere familie en denne onkelen bortsett fra mine foreldre....Hadde jeg løyet og sagt at det var bestefaren min (som jeg ikke har) som skulle begraves hadde det vært helt ok. Tilbudet fra arbeidsgiver var at jeg kunne trekkes i lønn for de vaktene (veldig lite gunstig i forhold til desember lønnen) eller ta de inn igjen. Jeg syns det må gå ann å bruke litt skjønn, hva syns dere andre? 0 Siter
Gjest dimi Skrevet 15. november 2004 Skrevet 15. november 2004 En regel er en regel. Nærmeste familie er rett opp- og nedadgående slektslinje, og søsken. Hvis alle skulle fått lønnet velferdsperm for å gå i alle sine onkler og tanters begravelser, så hadde arbeidsgiverene gått konk. 0 Siter
Gjest Timari Skrevet 15. november 2004 Skrevet 15. november 2004 forstår din frustrasjon over dette veldig godt. Men jeg kan også forstå arbeidsgiveren din som må følge regelverket. For hvis alle skulle få permisjon med lønn for å gå til alle sine onkler og tanters begravelse så hadde de jo gått konk. Håper du slipper flere begravelser på en stund. 0 Siter
Spirello Skrevet 16. november 2004 Skrevet 16. november 2004 Kan du ikke bruke en feriedag da, så taper du ikke på dette? Regler må arbeidsgiveren ha, selv om det er vansklig i din situasjon siden du ikke hadde andre enn onkelen din (og har foreldre). På jobben min er det ikke så firkanta.. Vi får vel perm til stort sett de begravelsene vi ønsker å delta i.. begravlese er jo noe vi helts ikke vil gå i, bare når det er nærme. Kondulerer. Håper sjefen din og du kommer frem til enighet som begge kan leve med.. Har du prøvdå forklare at du ikke har andre? 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.