Gjest juridisk spørsmål Skrevet 18. mars 2010 Skrevet 18. mars 2010 Jeg lurer på om man har lov til å jobbe deltid i en annen jobb enn sin vanlige, selv om man får utbetalt foreldrepenger i forhold til en annen jobb man har foreldrepermisjon fra? Jeg snakker selvsagt ikke om en full alternativ jobb, men å jobbe noen timer i uken. Dette er ikke en diskusjon om hva eller hvorfor, men om det juridiske ved det. 0 Siter
Lillemus Skrevet 18. mars 2010 Skrevet 18. mars 2010 Hør med NAV. Høres ikke riktig ut at man skal kunne ha betalt permisjon fra en arbeidsgiver og få lønn fra en annen. Men om det går an så trekkes man kanskje tilsvarende inntekten i permisjonspengene? 0 Siter
Gjest segunda Skrevet 18. mars 2010 Skrevet 18. mars 2010 Jeg tror neppe at du kan ta en annen jobb når du har svangerskapspermisjon, og enda mindre kan jeg tenke meg at det har noe å si om det er halv eller full jobb. 0 Siter
Gjest Elextra Skrevet 18. mars 2010 Skrevet 18. mars 2010 Fra folketrygdloven § 14-10: '' Det er et vilkår for uttak av foreldrepenger at mottakeren har omsorgen for barnet. For moren gjelder likevel ikke dette vilkåret i de første 30 stønadsdagene (6 ukene) etter fødselen. Det er videre et vilkår for uttak av foreldrepenger at mottakeren ikke er i arbeid, se likevel § 14-16.'' (§14-16 gjelder graderte foreldrepenger) 0 Siter
Gjest juridisk spørsmål Skrevet 19. mars 2010 Skrevet 19. mars 2010 Fra folketrygdloven § 14-10: '' Det er et vilkår for uttak av foreldrepenger at mottakeren har omsorgen for barnet. For moren gjelder likevel ikke dette vilkåret i de første 30 stønadsdagene (6 ukene) etter fødselen. Det er videre et vilkår for uttak av foreldrepenger at mottakeren ikke er i arbeid, se likevel § 14-16.'' (§14-16 gjelder graderte foreldrepenger) Med graderte foreldrepenger menes hvis man feks har 80 prosent foreldrepenger ikke sant? Det er det som er snakk om i dette tilfelle. Å kunne jobbe med noen få private klientavtaler i uken de siste ukene av permisjonstiden. 0 Siter
Gjest høstløv Skrevet 19. mars 2010 Skrevet 19. mars 2010 Med graderte foreldrepenger menes hvis man feks har 80 prosent foreldrepenger ikke sant? Det er det som er snakk om i dette tilfelle. Å kunne jobbe med noen få private klientavtaler i uken de siste ukene av permisjonstiden. ''Med graderte foreldrepenger menes hvis man feks har 80 prosent foreldrepenger ikke sant?'' Da har du egentlig fått utbetalt de siste 20% fordi du har utvidet permisjonstiden. 0 Siter
kosen Skrevet 19. mars 2010 Skrevet 19. mars 2010 Du kan ikke motta lønnet arbeid, i den tiden du er i permisjon. Du kan vel jobbe, og motta lønnen i etterkant. Jeg jobbet 1 dag i uken, og fikk lønnen etterbetalt. 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.