Arbeidsgiver som oppfører seg som en tulling

[AnonymBruker]

Hun kommer med konstant kritikk om absolut alt jeg gjør og jeg er lei etter kumn to måneder. Har arbeidsgiver lov til å holde på slik? Jeg har aldri opplevd noen arbveidsplasser så negativ som denne og det er ikke noe jeg ønsker å utsette mef for i lengden. Råd noen? 

Anonymkode: 21b9c...13b

[AnonymBruker]

De første 6 månede er arbeidstagerne mindre vernet mot oppsigelse. Arbeidsgiver ønsker at den ansatte skal være en " heldig" ansettelse og er dermed veldig opptatt av å få info om arbeidets fremdrift  Kanskje du kan sette opp noen punkter om hvilke utfordringer du ser i arbeidet. Hun kan kanskje også være interessert i om du har alt du trenger i arbeidet. Verneutstyr oa. Arbeidsgiver har ofte få kroner til nyansettelser og er også intetessert i å gjøre seg opp en oppfatning om du er rett lønnsplassering . Man vil nødig miste velkvalifiserte  mennesker  og nækkelpersoner i virksomheten.

Hun ønsker kanskje selv å bidra i opplæring av de nye for å svare om du har spørsmål og presentere deg for virksomhetens mål og ikke minst andre ansatte som du vil samarbeide mye med.

Sjefer er alltid tullinger synes jeg.

Veldig glad jeg snart har min pensjon i min lomme.

Lykke til😊

Anonymkode: 6c2bb...033

[AnonymBruker]

Sjefer er alltid tullinger? Herrefred for en holdning.

Anonymkode: ec188...f4d

[AnonymBruker]

Ikke langt unna min erfaring nei

 

Anonymkode: 6c2bb...033