student, eng.stønad og pappaperm?

[Kristiane]

Hei!

Siden jeg er student, har jeg søkt om engangsstønad og fått den. Jeg har termin i august, og tenkte meg ut i jobb i mars/april neste år. Kan pappan da få fødselspermisjon med lønn? Jeg er klar over de nye reglene der han sjøl tjener opp retten til fødselspenger så lenge jeg går ut i jobb/studier, men hvordan blir dette da vi også har fått engangsstønad? Og når må vi i tilfelle søke om dette?

Siden jeg ikke skal ha permisjon i fra studiene, kan han ha permisjon lenger enn til 42/52 uker etter fødsel, eller gjelder permisjonen maks til barnet er 1 år?

[Kristiane]

Man må vel ikke ta permisjon fra studiene for å få fødselsstipen fra lånekassen??

[Gjest IreneG]

Politikerne har bestemt at engangsstønaden ikke har betydning for fars rettigheter. Stønadstiden regnes fra 3 uker før fødsel, slik at far kan ta sin permisjon innen 42/52 uker regnet fra den dato.

[Gjest IreneG]

Engangsstønaden har (i alle fall foreløpig) ikke betydning for fars rettigheter.

Sakset fra ot.prp'en: "Departementet vil imidlertid ikke i denne omgang foreslå av kortingsregler for engangsstønaden".

Det ligger dermed i kortene at det kan bli aktuelt hvis utgiftene blir for store...

Far må ta sine uker innen 49/39 uker etter fødsel.

[Gjest IreneG]

  Kristiane skrev (På 17.7.2000 den 7.33):

Man må vel ikke ta permisjon fra studiene for å få fødselsstipen fra lånekassen??

sjekk www.lanekassen.no

[Gjest ol le]

  Kristiane skrev (På 17.7.2000 den 7.33):

Man må vel ikke ta permisjon fra studiene for å få fødselsstipen fra lånekassen??

Du må ikke ta permisjon, men må være registrert student.

Dvs. at du enten må ta permisjon, eller studere som du pleier.

Slik har ihvertfall jeg forstått det.