Kupton: taushetsplikt på sykehus

[AnonymBruker]

Hva ligger i dette? Er det kun opplysninger som kan identifisere en pasient med navn og fødselsnummer?

Anonymkode: 157ae...1cf

[kupton]

Nå i helga er jeg bare «på mobil». Skal svare skikkelig på dette når jeg kommer hjem «på tastatur». 

[AnonymBruker]

Akkurat nå, kupton skrev:

Nå i helga er jeg bare «på mobil». Skal svare skikkelig på dette når jeg kommer hjem «på tastatur». 

Er du tvangsinnlagt?

Anonymkode: 23488...b0b

[AnonymBruker]

22 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Er du tvangsinnlagt?

Anonymkode: 23488...b0b

Å hjelpes... Nå lo jeg godt her! 😂

Anonymkode: fd5cf...882

[AnonymBruker]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Er du tvangsinnlagt?

Anonymkode: 23488...b0b

😂😂😂 

Anonymkode: 4373b...3c9

[AnonymBruker]

Blir sikkert lettere for Kupton å svare når psykiaterne kommer tilbake på jobb over helga og han slipper ut.

Anonymkode: 23488...b0b

[kupton]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Er du tvangsinnlagt?

Anonymkode: 23488...b0b

Nei, det er høyst frivillig 🎯

[kupton]

I utgangspunktet er alle opplysninger om en pasient taushetsbelagt. Så finnes det unntak. Det viktigste er "Need to know". En kan og skal dele opplysninger som annet helsepersonell trenger for å kunne gjøre jobben sin. Dette må skilles meget klart fra "Nice to know"!

Så finnes det noen praktiske forhold som gjør at en ikke alltid kan praktisere dette strengt. Det handler om opplysninger som ikke vurderes som svært sensitive. På morgenrapporten trenger strengt talt ikke alle å vite at Anne har sovet dårlig, eller at Per kom opp i tretiden og spurte etter et glass vann. Derfor opplyses det til alle på rapporten.

Ved en innleggelse, kommer mange av miljøkontaktene i kontakt med en pasient i løpet av vakten selv om de ikke er fast miljøkontakt. Det betyr at de må ha noen opplysninger om pasienten, men det er også mange (og mer sensitive ting) de ikke trenger å vite for å gjøre jobben sin.

I poliklinikk er det behandlingsmøter der alle behandlere på teamet deltar. Dette er nødvendig dels for å få en tverrfaglig vurdering, men også fordi spesialister (psykiatere og psykologspesialister) er medansvarlige for den behandling som andre gir. Leger skal også vurdere behov for medisinering hos pasienter som går hos ikke-leger. Her praktiserer en nå at pasientene presenteres med de viktige opplysninger, men uten å nevne navn.

I undervisningssammenheng kan en presentere pasientkasus dersom anonymiseringen gjøres så grundig at pasienten ikke kan identifiseres.

[AnonymBruker]

Bryter jeg taushetsplikten om jeg forteller mine kolleger elller mann at «jeg får sjokolade hver dag av en eldre pasient som alltid smiler når hun ser meg, hun blir så glad når hun ser meg» uten å nevne navn - det eneste jeg opplyser om henne som person er at dette er en eldre dame. Ellers viser jeg bare det til det hun som sagt gjør - dvs smiler, blir så glad når hun ser meg og spanderer sjokolade.  
Der samme om jeg forteller min mann det samme når jeg kommer hjem? 

Et annet case; «Idag følte jeg meg truet av en pasient som ble sint på meg, brølte og jaget meg ut av rommet og kom etter meg». Dette om jeg sier det til kolleger og hjemme. 

Er dette taushetsbelagtE ting? 

 

Anonymkode: 157ae...1cf

[kupton]

Ikke til din mann. Men om noen av kollegene kan skjønne hvem du snakker om, er det et brudd. Dog er det klart formildende om det en sier er en positiv ting. 

[AnonymBruker]

Ok. Takk for oppklarende svar. 

Anonymkode: 157ae...1cf

[AnonymBruker]

47 minutter siden, kupton skrev:

Ikke til din mann. Men om noen av kollegene kan skjønne hvem du snakker om, er det et brudd. Dog er det klart formildende om det en sier er en positiv ting. 

Mener du at det er brudd på taushetsplikten om du rapporterer til en kollega at en pasient oppførte seg truende mot deg?. 

Anonymkode: 6cb90...56c

[frosken]

1 minutt siden, AnonymBruker skrev:

Mener du at det er brudd på taushetsplikten om du rapporterer til en kollega at en pasient oppførte seg truende mot deg?. 

Anonymkode: 6cb90...56c

Kommer an på om kollegaen har behov for denne informasjonen eller ikke. 

[Glitter]

20 timer siden, frosken skrev:

Kommer an på om kollegaen har behov for denne informasjonen eller ikke. 

I så fall utføres det brudd på taushetsplikten hele tiden. Det blir stadig vekk skrevet unødvendig informasjon i rapporten om meg når jeg har vært innlagt. Liksom detaljerte ting fra samtaler jeg har hatt med kontakten min den vakten. Jeg har ikke sett på det som et problem da for da får jo min behandler lettere innsikt i hva som opptar meg feks på ettermiddagen eller etter samtalene vi har. De pleier også å skrive om matinntaket mitt. Det liker jeg ikke, men i perioder hvor de merker jeg spiser dårlig så blir de mer opptatt av det og skriver om det enn hvis jeg er i en periode med normalt matinntak. Likevel ser jeg ikke relevansen i at det skrives at "pasienten kjøpte en banan, en iskaffe og snus". Da føler jeg matinntaket blir overvåket og jeg blir redd for å bli dømt hvis jeg skulle kjøpe en sjokolade.  

Men jeg har bare blitt vant til at det skrives en del som egentlig ikke er relevant for hele personalet på avdelingen å vite. 

Endret 3. februar 2020 av Glitter

[frosken]

7 minutter siden, Glitter skrev:

I så fall utføres det brudd på taushetsplikten hele tiden. Det blir stadig vekk skrevet unødvendig informasjon i rapporten om meg når jeg har vært innlagt. Liksom detaljerte ting fra samtaler jeg har hatt med kontakten min den vakten. Jeg har ikke sett på det som et problem da for da får jo min behandler lettere innsikt i hva som opptar meg feks på ettermiddagen eller etter samtalene vi har. De pleier også å skrive om matinntaket mitt. Det liker jeg ikke, men i perioder hvor de merker jeg spiser dårlig så blir de mer opptatt av det og skriver om det enn hvis jeg er i en periode med normalt matinntak. Likevel ser jeg ikke relevansen i at det skrives at "pasienten kjøpte en banan, en iskaffe og snus". Da føler jeg matinntaket blir overvåket og jeg blir redd for å bli dømt hvis jeg skulle kjøpe en sjokolade.  

Men jeg har bare blitt vant til at det skrives en del som egentlig ikke er relevant for hele personalet på avdelingen å vite. 

Du beskriver vel en situasjon hvor den informasjonen som skrives ned om deg er nødvendig for at du skal få god behandling. Det jeg tenkte på var f.eks. om man jobber som kontorpersonell eller renholder på en avdeling - og ens kollegaer enten i kontorpersonellgruppen eller blant renholderne ikke jobber på samme avdeling. Da vil det ikke være anledning til fritt å fortelle om konkrete episoder som har skjedd på posten til de ansatte som ikke jobber på posten. 

[Glitter]

48 minutter siden, frosken skrev:

Du beskriver vel en situasjon hvor den informasjonen som skrives ned om deg er nødvendig for at du skal få god behandling. Det jeg tenkte på var f.eks. om man jobber som kontorpersonell eller renholder på en avdeling - og ens kollegaer enten i kontorpersonellgruppen eller blant renholderne ikke jobber på samme avdeling. Da vil det ikke være anledning til fritt å fortelle om konkrete episoder som har skjedd på posten til de ansatte som ikke jobber på posten. 

Åja sånn sett. Da forstår jeg. Det er litt som at hun kjøkkendama på avdelingen aldri er med på rapportene. Hun får sikkert med seg en del hvis hun sitter på pauserommet, men hun er ikke involvert i det egentlig.