Er det slik det er??

[Kat-1]

Et norsk og er japansk firma bestemte seg for å utkjempe en årlig roregatta med hvert sitt åttemannslag. Begge mannskapene trente systematisk, og dagen før regattaen var begge lagene i toppform.

Japanerne vant med 1km...

Etter nederlaget var moralen på bunn- nivå hos det norske laget.

Toppledelsen bestemte raskt at de neste år skulle vinne regattaen, og etablerte en prosjektgruppe som som skulle undersøke hva som edentlig var problemet. Med utgangspungt i enrekke omfattende analyser oppdaget prosjektgruppen at japanerne brukte syv mann til å ro og en mann til å styre, mens det norske laget hadde en mann til å ro og syv mann til å styre Da krisen ble oppdaget, viste det norske firma sin beundringsverdige handlekraft: De engasjerte et konsulentfirma som skulle undersøke strukturen i det norske laget nermere.

Etter flere måneders arbeid kom ekspertene frem til en konklusjon: Det var for mange som styrte og for få som rodde. På bakgrunn av konsulentrapporten ble det umiddelbart gjennomført forandringer i lagstrukturen. Nå fikk det norske laget fire styrmenn, to overstyrmenn, en styreformann og en roer, ut fra tankegangen om at han ville yte bedre hvis man utvidet arbeidsområdet hans og ga ham mere ansvar.

Neste år vant japanerne regattaen med to km. Det norske laget avskjediget roeren med henvisning til dårlig arbeidsinnsats og betalte deretter ut bonus til ledelsen for anstrengelsen de hadde lagt ned i prosjektet. Konsulentfirmaet utarbeidet deretter en ny analyse hvor de konkluderte med at taktikken hadde vert riktig, og at motivasjonen var god, og at det derfor måtte være materiellet som måtte forberedes. Nå er det norske firmaet i ferd med å utvikle en ny båt....

[Gjest dimi]

*flire* Jepp - sånn er ståa i norske firmaer...