Gjest for mye i lønn? Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Hva gjør jeg da? Er det mittansvar å si ifra? Jeg har jobbet siden januar og fikk utbetaling fra midten av januar, hele februar og førtse uka på mars. Jobber i barnehage som førskolelærer. Har ny jobb nå.Fikk ca 32 000, og så mye etter skatt må vel være feil? 0 Siter
Gjest Lisan12 Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Ja, det er ditt ansvar å si i fra. Jobben din har full rett til å trekke deg senere om du ikke sier i fra og de oppdager feilen. 0 Siter
bb71 Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Det er muligens ikke feil, for du ska da ha lønn for nesten 2 mnd. om jeg forstår deg rett. Hvor mye skatt trekker du? 0 Siter
Gjest for mye i lønn? Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Det er muligens ikke feil, for du ska da ha lønn for nesten 2 mnd. om jeg forstår deg rett. Hvor mye skatt trekker du? 36% . 0 Siter
imja Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Ja, du er pliktig til å si i fra hvis du tror det er noe i veien med utbetalingen din. Hvis det senere blir oppdaget ved en stikkprøve, må du betale tilbake det du har fått for mye, og det er jo irriterende sånn i etterkant, når pengene kanskje er brukt opp. Best å ta det med en gang. Har du ikke fått lønnslipp der det står spesifisert hva som er hva? Skulle tro at det gikk an å finne ut hva som evt. er feilen ved å se på den. 0 Siter
Gjest for mye i lønn? Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Ja, det er ditt ansvar å si i fra. Jobben din har full rett til å trekke deg senere om du ikke sier i fra og de oppdager feilen. men jeg jobber ikke der lenger nå da.. 0 Siter
Gjest for mye i lønn? Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Ja, du er pliktig til å si i fra hvis du tror det er noe i veien med utbetalingen din. Hvis det senere blir oppdaget ved en stikkprøve, må du betale tilbake det du har fått for mye, og det er jo irriterende sånn i etterkant, når pengene kanskje er brukt opp. Best å ta det med en gang. Har du ikke fått lønnslipp der det står spesifisert hva som er hva? Skulle tro at det gikk an å finne ut hva som evt. er feilen ved å se på den. Den har ikke kommet ennå, må kansje avvente litt da.. 0 Siter
bb71 Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 36% . Regn litt på det. Hva er årslønna? Ikke sikkert dette er feil. 0 Siter
jubalong70 Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Det er ditt ansvar å si i fra, ellers kan du få en lei overraskelse på neste lønnsslipp... Ring lønningskontoret med en gang. Kanskje er det ikke feil, men da har du i alle fall god samvittighet. 0 Siter
¤ Skara ¤ Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Kommer til å bli funnet ut vist det er for mye, ett søskenbarn av meg fikk 200.000 han dåna når utskriften fra minibanken poppet ut ))) Han har rammet den inn, fin mnd lønn det he he. 0 Siter
Rhea Silvia Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Jepp,det er ditt ansvar. Er det feil blir det oppdaget, og du må uansett betale tilbake. Sjekk lønnsslippen, og ta kontakt med lø 0 Siter
Gjest printa Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Ja, ta kontakt med lønningskontoret du - så får du brakt på det rene om du har fått for mye eller ei. Så slipper du å tenke noe mer på det. 0 Siter
Gjest AveM Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 men jeg jobber ikke der lenger nå da.. Kan du ha fått utbetalt feriepenger i tillegg til lønna? 0 Siter
mariaflyfly Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Du tar kontakt med lønningskontoret ditt og sier ifra, slik at dere kan finne en ordning for hvordan dette trekkes på neste lønning. 0 Siter
Gjest Lisan12 Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 men jeg jobber ikke der lenger nå da.. Da må du nok betale tilbake. Selvfølgelig er det lov å prøve seg, men den dagen evt. arbeidsgiver oppdager feilen, blir du bedt om å betale tilbake. 0 Siter
karisma Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Det er nok ditt ansvar å gi beskjed ja. Ta kontakt med lønningskontoret og ordne opp i det med en gang. Det er enda mer irriterende å måtte betale det tilbake om et halvår når de evnt. finner det ut. 0 Siter
Gjest sol etter regn Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Hos mange bedrifter er det vanlig å utbetale feriepenger samtidig med siste lønn når man slutter "midt i året". Hvorfor husker jeg ikke.. Mener å huske at du må gi beskjed om du da vil ha utbetalt feriepengene til sommeren. Kan det være dette som har skjedd? 0 Siter
Atene Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Er du sikker på at det er for mye? Det er jo nesten to måneders lønn; hvis vi regner to måneder, tilsier det en årslønn på ca. 266000 kroner - er det så mye, da? Forøvrig står vel grunnlaget på lønnsslippen. 0 Siter
Atene Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Er du sikker på at det er for mye? Det er jo nesten to måneders lønn; hvis vi regner to måneder, tilsier det en årslønn på ca. 266000 kroner - er det så mye, da? Forøvrig står vel grunnlaget på lønnsslippen. Gjorde en liten regnefeil... 259000 ble det. Hvis lønnen er for to måneder. 0 Siter
Gjest Persille Skrevet 10. mars 2006 Skrevet 10. mars 2006 Delt på to (nesten to mndr) er det jo ikke mer enn 17.000 netto - som jeg tipper er omlag 25.000 brutto, og det er vel normalt for en førskolelærerstilling det? 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.