Lengde på fødselspermisjon

[Gjest snart mamma til tre]

Leser på NAV sine nettsider at man får foreldrepenger i 54 uker med 80% dekning, hvorav 6 uker er fedrekvote. Når ble dette 54 uker? Mener det var bare 52 før, med 4 uker fedrekvote?

[Gjest Elextra]

Det var vel i forbindelse med at fars permisjon ble økt - han skulle ikke "spise av mors kvote", derfor ble totalen økt.

[Gjest ben69]

Det var vel i forbindelse med at fars permisjon ble økt - han skulle ikke "spise av mors kvote", derfor ble totalen økt.

Det er nytt fra 1/7-06. Vi fikk vår siste i januar 2006, og går glipp av noen uker. Jeg har mine 5 uker som far. Totalt 42 ukers lønn i stedet for den nye 44 ukers lønn .

http://www.nav.no/1073746793.cms

[Lillemus]

Det var vel i forbindelse med at fars permisjon ble økt - han skulle ikke "spise av mors kvote", derfor ble totalen økt.

Nå er ikke resten av permisjonen "mors kvote"! De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor og så er 6 uker forbeholdt far, resten er det faktisk opp til foreldrene å fordele seg imellom. At det er vanligst at mor tar det meste er en annen sak.

[Gjest Elextra]

Nå er ikke resten av permisjonen "mors kvote"! De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor og så er 6 uker forbeholdt far, resten er det faktisk opp til foreldrene å fordele seg imellom. At det er vanligst at mor tar det meste er en annen sak.

Jeg regnet med noen ville kommentere det, til tross for bruken av anførselstegn...

[morsan]

Jeg regnet med noen ville kommentere det, til tross for bruken av anførselstegn...

;-)

[Gjest større pappakvote]

Det var nytt fra juli i fjor. Nå er pappakvoten seks uker, og mammakvoten er som før tre uker før termin og seks uker etter nedkomst. Resten av de 54 ukene (ved 80% lønn) deler man etter beste evne..

[Gemini]

Nå er ikke resten av permisjonen "mors kvote"! De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor og så er 6 uker forbeholdt far, resten er det faktisk opp til foreldrene å fordele seg imellom. At det er vanligst at mor tar det meste er en annen sak.

Hvis man først skal pirke... ;-)

"De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor" skriver du.

Dette er ikke helt korrekt. Det korrekte er at de siste 3 ukene før TERMIN og de første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor. Føder man fx 2 uker før termin, så mister man 2 uker av den totale permisjonstiden(!). Og føder man fx 2 uker over termin, så har mor tatt to uker ekstra av permisjonen, som altså ikke er til fri deling mellom foreldrene. Det sistnevnte er ikke så problematisk, men at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen.

[Lillemus]

Hvis man først skal pirke... ;-)

"De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor" skriver du.

Dette er ikke helt korrekt. Det korrekte er at de siste 3 ukene før TERMIN og de første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor. Føder man fx 2 uker før termin, så mister man 2 uker av den totale permisjonstiden(!). Og føder man fx 2 uker over termin, så har mor tatt to uker ekstra av permisjonen, som altså ikke er til fri deling mellom foreldrene. Det sistnevnte er ikke så problematisk, men at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen.

Det stemmer ja, husker jeg ble sjokkert over det selv da jeg oppdaget den ordningen der mot slutten av det første svangerskapet. Jeg hadde ferie før permisjonsstart og om jeg ikke husker helt feil så gikk jeg ut i permisjon 4 uker før termindato, men fødte en uke før så det gikk akkurat opp med dagene alikelvel. )

[Gjest mij]

Hvis man først skal pirke... ;-)

"De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor" skriver du.

Dette er ikke helt korrekt. Det korrekte er at de siste 3 ukene før TERMIN og de første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor. Føder man fx 2 uker før termin, så mister man 2 uker av den totale permisjonstiden(!). Og føder man fx 2 uker over termin, så har mor tatt to uker ekstra av permisjonen, som altså ikke er til fri deling mellom foreldrene. Det sistnevnte er ikke så problematisk, men at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen.

"at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen."

Helt enig, her er det rom for forbedringer..

[Gjest prust]

Hvis man først skal pirke... ;-)

"De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor" skriver du.

Dette er ikke helt korrekt. Det korrekte er at de siste 3 ukene før TERMIN og de første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor. Føder man fx 2 uker før termin, så mister man 2 uker av den totale permisjonstiden(!). Og føder man fx 2 uker over termin, så har mor tatt to uker ekstra av permisjonen, som altså ikke er til fri deling mellom foreldrene. Det sistnevnte er ikke så problematisk, men at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen.

Jeg fødte hhv 18 og 15 dager etter termin de to første gangene. Gikk dermed hjemme og "sullet" i fem uker før babyen kom. Var frisk som en fisk og bare ventet. Følte dermed at jeg mistet litt av permisjonen, fordi disse to siste ukene skulle jo ha vært sammen med barnet mitt, ikke alene hjemme!

Sist gang hadde jeg planlegt keisersnitt to uker før termin. Jeg hadde så mye å gjøre på jobb for å bli ferdig, at jeg jobbet til halvannen uke før keisersnittet. Sa jo først i fra om termindatoen, ble liksom ikke til at jeg sa at jeg egentlig skulle hatt permisjon noe tidligere pga keisersnittet....

Fy søren så babysjuk jeg blir når jeg leser disse innleggene her......!!!!!!!

Og Gemini - husker veldig godt en bekjent jeg traff på butikken da jeg ventet førstemann. Hun sa: "Nyt det å være gravid for første gang! Det kommer aldre tilbake! Følelsen over underet som skjer i magen for første gang, er helt unikt for deg!"

Og det var jammen sant! Det var flott de andre gangene og, men ingenting er som første gangen!

[morsan]

Hvis man først skal pirke... ;-)

"De siste tre ukene før og de første 6 ukene etter fødselen er forbeholdt mor" skriver du.

Dette er ikke helt korrekt. Det korrekte er at de siste 3 ukene før TERMIN og de første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor. Føder man fx 2 uker før termin, så mister man 2 uker av den totale permisjonstiden(!). Og føder man fx 2 uker over termin, så har mor tatt to uker ekstra av permisjonen, som altså ikke er til fri deling mellom foreldrene. Det sistnevnte er ikke så problematisk, men at man rett og slett mister uker av sin permisjon hvis man føder før termin synes jeg er en liten svakhet ved ordningen.

Termindato og fødsel vurde da strengt tatt være sammenfallende for alle, synes jeg! ;-) Har man først gjort en avtale, så bør man jammen meg lære opp barna til å holde dette fra første stund! ;-)