Qwerty2 Skrevet 2. mars 2007 Skrevet 2. mars 2007 Hei. Jeg er nå i fødselspermisjon med min første sønn. Permisjonen avsluttes i september. Nå har det seg sånn at jeg er blitt gravid igjen. Har ikke hatt ultralyd ennå men regner med at neste blir født ca rundt pjokkens 1 års dag eller evnt 2-3 uker før. Hvordan blir det da med fødselspermisjon for meg nå? Jeg tør ikke ta det opp med sjefen min ennå, da hun har en tendes til å såre folk og si ting som ikke er sanne til sin fordel. Jeg har vært i jobb i dette firma en stund nå. Først 1 år som vikar, så et år fast og nå permisjon (1/2 år til nå). Har jeg rett på ny betalt fødselsperm? Må jeg evnt ta ulønnet? Om så ulønnet, kan jeg da si opp jobben og så få ledighetstrygd? Vi kommer til å slite økonomisk om jeg ikke har rett til noe - kontantstøtte for pjokken på 1 år hjelper litt, men ikke nok. Jeg går nå i 54 uker/80% stilling men var før permisjon fast ansatt 100 %. Noe dumt dette, men tanken på abort er uaktuelt! 0 Siter
Gjest mandolina Skrevet 2. mars 2007 Skrevet 2. mars 2007 Hei! Fant dette på NAV.no: "Foreldrepenger ved fødsel Foreldrepenger skal sikre inntekt for foreldre i forbindelse med fødsel. Hvem kan få foreldrepenger Du kan få foreldrepenger hvis du har hatt pensjonsgivende inntekt i minst seks av de ti siste månedene før stønadsperioden tar til. Inntekten på årsbasis må være minst halvparten av folketrygdens grunnbeløp (G). Likestilt med arbeid er perioder du har mottatt * sykepenger * foreldrepenger ved fødsel og adopsjon * svangerskapspenger * dagpenger under arbeidsløshet Også andre forhold kan likestilles med yrkesaktivitet. Dette kan være * lønn fra arbeidsgiver under utdanning * ventelønn * avtjening av militær- eller siviltjeneste Perioder du har mottatt rehabiliterings- eller attføringspenger regnes ikke med." Hilsen 0 Siter
Lillemus Skrevet 2. mars 2007 Skrevet 2. mars 2007 Du har rett på lønnet fødselspermisjon ja. Jeg er dog ikke sikker på om den vil bli regnet ut fra permisjonslønnen du har hatt det siste året før fødselen (80% av 80% om du har hatt det) eller om du får 80% av 100%. 0 Siter
Qwerty2 Skrevet 3. mars 2007 Forfatter Skrevet 3. mars 2007 Hei! Fant dette på NAV.no: "Foreldrepenger ved fødsel Foreldrepenger skal sikre inntekt for foreldre i forbindelse med fødsel. Hvem kan få foreldrepenger Du kan få foreldrepenger hvis du har hatt pensjonsgivende inntekt i minst seks av de ti siste månedene før stønadsperioden tar til. Inntekten på årsbasis må være minst halvparten av folketrygdens grunnbeløp (G). Likestilt med arbeid er perioder du har mottatt * sykepenger * foreldrepenger ved fødsel og adopsjon * svangerskapspenger * dagpenger under arbeidsløshet Også andre forhold kan likestilles med yrkesaktivitet. Dette kan være * lønn fra arbeidsgiver under utdanning * ventelønn * avtjening av militær- eller siviltjeneste Perioder du har mottatt rehabiliterings- eller attføringspenger regnes ikke med." Hilsen Takk for svar! Jeg krysser fingrene:) 0 Siter
Qwerty2 Skrevet 3. mars 2007 Forfatter Skrevet 3. mars 2007 Du har rett på lønnet fødselspermisjon ja. Jeg er dog ikke sikker på om den vil bli regnet ut fra permisjonslønnen du har hatt det siste året før fødselen (80% av 80% om du har hatt det) eller om du får 80% av 100%. Takk for svar! Jeg krysser fingrene:) 0 Siter
Advokat Thomas Myran Skrevet 9. mars 2007 Skrevet 9. mars 2007 Etter Ftrl. §14-6 vil du da ha ny rett på fødselspenger, sitat: "Rett til foreldrepenger opptjenes gjennom yrkesaktivitet. (...) Likestilt med yrkesaktivitet er tidsrom da det er gitt en ytelse til livsopphold i form av dagpenger under arbeidsløshet etter kapittel 4, sykepenger etter kapittel 8 eller stønad ved barns sykdom m.m. etter kapittel 9, eller enten foreldrepenger eller svangerskapspenger etter kapitlet her." Mvh. Thomas Myran Advokat 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.