Gjest Pappaperm Skrevet 8. oktober 2007 Skrevet 8. oktober 2007 Kan en arbeidsgiver nekte en pappa og ta lenger permisjon enn fedrekvoten på 6 uker? Har tenkt å dele opp permisjonen vår slik at pappan kan være hjemme 3 måneder. Må han i såfall skrive noen form for søknad ? 0 Siter
pjuskeline Skrevet 8. oktober 2007 Skrevet 8. oktober 2007 Jeg tror ikke arbeidsgiveren kan nekte dette, men det er noen papirer som må skrives.Ta kontakt med lokalt NAV kontor så hjelper de dere.Prat også med arbeidsgiver så ordner det seg helt sikkert. 0 Siter
....AV Skrevet 9. oktober 2007 Skrevet 9. oktober 2007 Nei, arbeidsgiver kan ikke nekte han å ta permisjon på samme måte som din arbeidsgiver ikke kan nekte deg. Men det er regler for når man skal si fra i forhold til når man tar permisjonen. 0 Siter
Mirabell Skrevet 9. oktober 2007 Skrevet 9. oktober 2007 Arbeidsgiver kan ikke nekte, nei. Men alle må søke, dvs. både mor og far må fylle ut papirer. Jeg tror vi fylte ut ett skjema til trygdekontoret sammen, og så hvert vårt skjema til arbeisgiver. De siste var bare en formalitet, arbeisgiver kan ikke nekte foreldre å ta permisjon. Men man må si fra tidlig nok (husker ikke grensen, men man fyller jo gjerne ut papirene i siste halvdel av svangerskapet) 0 Siter
Anbefalte innlegg
Bli med i samtalen
Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.