pappa perm

[væren]

hei

jeg lurer på om det er lov bestemt at vi som adopterer får de 2 ukene pappaene får ved fødsel eller er det vanlig at arbeidgiver gir de allikevel ved adopsjon

mvh

[Gjest tips]

I motsetning til det meste av svangerskaps- og adopsjonspermisjonsrettighetene, er de to ukene som far har krav på fri etter fødsel nedfeldt i arbeidsmiljøloven. Du kan sikert lese der om dette gjelder ved adopsjon også.

Vær obs på at disse to ukene er uten lønn (med mindre noe annet er avtalt i arbeidskontrakt / tariff). Men staten betaler ikke noe lønn for disse to ukene.

Arbeidsmiljøloven:

http://www.lovdata.no/all/hl-19770204-004.html

[ruffe]

Nei, desverre! Adoptivfedre har ikke en lovfestet permisjonsrett i 14 dager på samme måte som "fødefedre". Om man likevel får det er opp til arbeidsgiver. Min arbeidsplass gir full lønn i to uker ved fødsel - og for dem var det ikke noe problem å gi meg samme tilbud da vi kom hjem fra hentereise.

[kanne]

Dette lurer jeg også på, men har ikke klart å få noe ordenlig svar ennå.............men jeg håper vi snart får bruk for den!!!

[Gjest bør komme nye regler]

Nei, dette er en ren arbeidsmiljølov-regel, som er laget for å avlaste mor etter fødsel. Så det måtte i tilfelle bli laget en helt annen regel, i tilknytning til vanlig adopsjons- og fødselspermisjon, som ga den av adoptivforeldrene som ikke tok sin permisjon først, rett til å være hjemme samtidig med den som tok sin permisjon først. Dette ville jo ikke være knyttet opp til far, da det vel er like mange fedre som tar sin del av permisjonen først, som det er mødre som gjør det (ingen fysisk grun til at mor skal vær hjemme først).

At det bør komme klarere og likere regler for permisjon rundt henting og hjemkomst når det gjelder adopsjon, er klart. (i dag er det veldig ulike regler fra kommune til kommune, om man får fri med lønn til henting osv. At den ene bruker noen uker av sin permisjon til henting er vel greit, de som føder må jo bruke tre uker før termin til permisjon. men i og med at de fleste reiser begge to på hentereise, bør jo den som ikke tar ut sin permisjon kunne få noen ukers permisjon, i forbindelse med henting og hjemkomst). Men dette vil nok ikke komme som en del av arbeidsmiljøloven, som er mer for å sikre arbeidstakeres rettigheter, ikke foreldre/barn-rettigheter.

De to ukene far har rett på fri iflg arbeidsmiljøloven, er ubetalt.

[Asksmommy]

Er det bare statsansatte som har ordning med velferdspermisjon? Da er man jo kvalifisert, men ingen betaler noen lønn, da. Men det gjelder jo også for de som driver hjemmeprodusjon -- hvis det ikke er særlig avtale med arbeidsgiver. Og slike særlige avtaler kan vel av og til "utvides litt" der og da?? I alle fall hvis arb.giver er fleksible og positiv,da.