Yrkesliv og diagnose

[Aramir]

Er det noen yrker man kan regne med å bli utelukket fra når man har en psykiatrisk diagnose? Hvis man er stabilisert på medisiner, stiller det seg eventuelt annerledes da?

Er man forpliktet til å opplyse om diagnosen til en potensiell arbeidsgiver?

[soleil]

Fuksjonsevnen er jo forskjellig hos folk, trenger ikke ha med alvorlighetsgraden av diagnosen. Tror derfor ikke det fins noe fasit på at den og den kan ikke jobbe med det og det.

Folk med "lettere" diagnoser som angst og depresjon kan for eksempel fungere dårligere enn en med en godt behandlet schizofreni, selv om sistnevnte kanskje er en som på papiret virker til å ha den alvorligste diagnosen.

En bør kanskje tenke over i hvilken grad en takler stress, måten å jobbe på som det kreves av en og om en har empati om en skal jobbe med mennesker.

Man har ikke plikt til å si fra om diagnoser til arbeidsgiver. Hvis en blir syk så står ikke sykmeldingsgrunnen på skjemaet som skal til arbeidsgiver, bare til trygdekontoret.

En bør kanskje si fra om ting som er av vesentlig betydning for arbeidet, men tror det er en fordel å holde det meste for seg selv - spesielt på jobbintervju.

[Nils Håvard Dahl, psykiater]

Psykiatrisk diagnose er så mye, fra lett sosial fobi og mild depresjon til psykopati, demens og psykisk utviklingshemming.

[Aramir]

Psykiatrisk diagnose er så mye, fra lett sosial fobi og mild depresjon til psykopati, demens og psykisk utviklingshemming.

Bipolare lidelser?

Herr Sudbø setter oss i fullstendig vanry her. Men folk glemmer sannsynligvis. Forhåpentligvis.

[Aramir]

Fuksjonsevnen er jo forskjellig hos folk, trenger ikke ha med alvorlighetsgraden av diagnosen. Tror derfor ikke det fins noe fasit på at den og den kan ikke jobbe med det og det.

Folk med "lettere" diagnoser som angst og depresjon kan for eksempel fungere dårligere enn en med en godt behandlet schizofreni, selv om sistnevnte kanskje er en som på papiret virker til å ha den alvorligste diagnosen.

En bør kanskje tenke over i hvilken grad en takler stress, måten å jobbe på som det kreves av en og om en har empati om en skal jobbe med mennesker.

Man har ikke plikt til å si fra om diagnoser til arbeidsgiver. Hvis en blir syk så står ikke sykmeldingsgrunnen på skjemaet som skal til arbeidsgiver, bare til trygdekontoret.

En bør kanskje si fra om ting som er av vesentlig betydning for arbeidet, men tror det er en fordel å holde det meste for seg selv - spesielt på jobbintervju.

Takk for godt og matnyttig svar!

[soleil]

Takk for godt og matnyttig svar!

Bare min mening, Aramir.

Jobber og har bipolar lidelse selv.

Har ikke sagt noe om det til sjefen akkurat.

Men kan jo hende jeg sier fra om jeg trenger å få tilrettelagt litt om jeg feks kjenner at jeg brygger på noe.

Tenker spesielt på at om jeg brygger på hypomani eller depresjon så kan jeg kanskje ikke ha så mye kontakt med folk og jobben jeg gjør må kanskje kontrolleres bedre og kanskje kan jeg ikke ha like mye stress og jobbe like mye.

Håper på å ikke måtte sykmelde meg, men det kan jo hende det skjer og hvis jeg blir lenge borte så tror jeg ikke at jeg kommer til å hemmeligholde diagnose eller at det gjelder psyken, men jeg vil nok prøve å unngå å utbrodere noe særlig om det. Må huske på at skal tilbake og jeg kunne ikke tenke meg å bli sett på som en raring som en må spesielt ta hensyn til. Men tror kollegaene og sjefen kjenner meg bedre enn som så og vet såpass om psykiske lidelser at det ikke er noe problem.

Er det noen spesiell grunn til at du stiller spørsmålet? Er du arbeidssøker eller driver du og skal ta utdanning?

[Aramir]

Bare min mening, Aramir.

Jobber og har bipolar lidelse selv.

Har ikke sagt noe om det til sjefen akkurat.

Men kan jo hende jeg sier fra om jeg trenger å få tilrettelagt litt om jeg feks kjenner at jeg brygger på noe.

Tenker spesielt på at om jeg brygger på hypomani eller depresjon så kan jeg kanskje ikke ha så mye kontakt med folk og jobben jeg gjør må kanskje kontrolleres bedre og kanskje kan jeg ikke ha like mye stress og jobbe like mye.

Håper på å ikke måtte sykmelde meg, men det kan jo hende det skjer og hvis jeg blir lenge borte så tror jeg ikke at jeg kommer til å hemmeligholde diagnose eller at det gjelder psyken, men jeg vil nok prøve å unngå å utbrodere noe særlig om det. Må huske på at skal tilbake og jeg kunne ikke tenke meg å bli sett på som en raring som en må spesielt ta hensyn til. Men tror kollegaene og sjefen kjenner meg bedre enn som så og vet såpass om psykiske lidelser at det ikke er noe problem.

Er det noen spesiell grunn til at du stiller spørsmålet? Er du arbeidssøker eller driver du og skal ta utdanning?

Jeg skal ta etterutdanning.

På mange måter er jeg veldig heldig. Jeg er velsignet med godt humør og kommer stort sett veldig godt overens med andre mennesker. Men som du vet forhindrer ikke det at jeg blir slått fullstendig i bakken og bare ønsker å dø eller at flørting/sex går fullstendig over streken.

Jeg er ikke stabilisert på lithium ennå, men håper inderlig jeg etterhvert blir det.

Ønsker å være med på å bidra i samfunnet og ville synes det var trist om lidelsen skulle sette stopper for det.

[Nils Håvard Dahl, psykiater]

Bipolare lidelser?

Herr Sudbø setter oss i fullstendig vanry her. Men folk glemmer sannsynligvis. Forhåpentligvis.

Om jeg skulle ansette en person med en ikke ubetydelig psyksik lidelse, måtte det bli en med bipolar II. Men på en absolutt betingelse: Vedkommende måtte motta sykemelding og søke behandling når jeg sa at det var nødvendig.

[Gjest missa n.]

Om jeg skulle ansette en person med en ikke ubetydelig psyksik lidelse, måtte det bli en med bipolar II. Men på en absolutt betingelse: Vedkommende måtte motta sykemelding og søke behandling når jeg sa at det var nødvendig.

hva skal vi med bipolar 1 jobbe med da?

[frosken]

Fuksjonsevnen er jo forskjellig hos folk, trenger ikke ha med alvorlighetsgraden av diagnosen. Tror derfor ikke det fins noe fasit på at den og den kan ikke jobbe med det og det.

Folk med "lettere" diagnoser som angst og depresjon kan for eksempel fungere dårligere enn en med en godt behandlet schizofreni, selv om sistnevnte kanskje er en som på papiret virker til å ha den alvorligste diagnosen.

En bør kanskje tenke over i hvilken grad en takler stress, måten å jobbe på som det kreves av en og om en har empati om en skal jobbe med mennesker.

Man har ikke plikt til å si fra om diagnoser til arbeidsgiver. Hvis en blir syk så står ikke sykmeldingsgrunnen på skjemaet som skal til arbeidsgiver, bare til trygdekontoret.

En bør kanskje si fra om ting som er av vesentlig betydning for arbeidet, men tror det er en fordel å holde det meste for seg selv - spesielt på jobbintervju.

Bra og nyansert skrevet synes jeg:-)

Også synes jeg det er kult at det virker som om du har fått jobb og trives!

Jeg har en venninne med en alvorlig variant av bipolar lidelse, men når hun først er frisk så fungerer hun utmerket i jobb.

[Gjest missa n.]

Bra og nyansert skrevet synes jeg:-)

Også synes jeg det er kult at det virker som om du har fått jobb og trives!

Jeg har en venninne med en alvorlig variant av bipolar lidelse, men når hun først er frisk så fungerer hun utmerket i jobb.

har bipolar 1, får utrolig mye skryt på jobb, sjefen sa jeg kunne bli "formann i kassa" og arbeidsleder på kveldstid etter bare noen uker på jobben.

Mamma, bipolar hun og og jobbe som lege fulltid.

[Nils Håvard Dahl, psykiater]

hva skal vi med bipolar 1 jobbe med da?

Med det dere kan og har lyst til.

Anbefaler ikke de med bipolar I å ha turnus som inkluderer nattearbeid.

Kommer en på tullet med døgnrytmen, kan det fremkalle nye episoder.

[Aramir]

har bipolar 1, får utrolig mye skryt på jobb, sjefen sa jeg kunne bli "formann i kassa" og arbeidsleder på kveldstid etter bare noen uker på jobben.

Mamma, bipolar hun og og jobbe som lege fulltid.

Det var jo inspirerende!

Jeg får vel konkludere med at her er det muligheter, bare man har et ansvarsbevisst forhold til sin lidelse og virkelig lærer seg hvordan man kan fungere best mulig.

Om det betyr å be om hjelp dobbelt så ofte som det ens personlige stolthet tillater, vel, så får det bety det.Her gjelder det å ha målet klart for seg med andre ord.

[Gjest missa n.]

Med det dere kan og har lyst til.

Anbefaler ikke de med bipolar I å ha turnus som inkluderer nattearbeid.

Kommer en på tullet med døgnrytmen, kan det fremkalle nye episoder.

ja der sier du noe, min første depresjon da jeg bare var 16 år, var etter første gang i mitt liv jeg gikk en stund uten søvn, fordi jeg reiste bort med kamerater på dataparty. Mamma suuuperstreng med døgnrytme da jeg vokste opp.

[Gjest Undreseg...]

Med det dere kan og har lyst til.

Anbefaler ikke de med bipolar I å ha turnus som inkluderer nattearbeid.

Kommer en på tullet med døgnrytmen, kan det fremkalle nye episoder.

Hvis alle er som deg og kun ansetter folk med lette psykiske lidelser og til nøds mennesker med bipolar 2 så kan man vel egentlig ikke si at man kan jobbe med "det dere kan og har lyst til".

Eller mener du kun som ansatt i psykiatrien? Hadde du ansatt en med bipolar 1 til å jobbe som lærer eller eiendomsmegler? Eller hva med en med emosjonelt ustabil PF?

Jeg har bulimi og PTSD, men får lett jobb og gjør jobben bra. Men har aldri fortalt om diagnosene under jobbintervju da... ;-)

[Nils Håvard Dahl, psykiater]

Hvis alle er som deg og kun ansetter folk med lette psykiske lidelser og til nøds mennesker med bipolar 2 så kan man vel egentlig ikke si at man kan jobbe med "det dere kan og har lyst til".

Eller mener du kun som ansatt i psykiatrien? Hadde du ansatt en med bipolar 1 til å jobbe som lærer eller eiendomsmegler? Eller hva med en med emosjonelt ustabil PF?

Jeg har bulimi og PTSD, men får lett jobb og gjør jobben bra. Men har aldri fortalt om diagnosene under jobbintervju da... ;-)

"Hvis alle er som deg og kun ansetter folk med lette psykiske lidelser og til nøds mennesker med bipolar 2... "

Det er vel ikke det jeg skriver?

Jeg kjenner en meget velfungerende kirurg med bipolar I. Det går så meget bra fordi h*n aksepterer sykemelding samt oppsøker psykiater når sjefen sier at det er nødvendig.

En person med eupf hadde jeg ikke ansatt i psykiatrien.

[soleil]

Bra og nyansert skrevet synes jeg:-)

Også synes jeg det er kult at det virker som om du har fått jobb og trives!

Jeg har en venninne med en alvorlig variant av bipolar lidelse, men når hun først er frisk så fungerer hun utmerket i jobb.

Jeg har vært heldig og fått jobb relatert til utdannelsen min, ja. Trives veldig godt. Jobber ikke turnus og det er jeg glad for. Det hadde fort fucka opp fritid og døgnrytme for meg, tror jeg.

Jeg har ikke sagt noe til sjefen om at jeg er disponert for psykisk sykdom. Satser på at jeg merker det selv eller at familien merker det, om jeg blir syk igjen. Kan bli baluba om jeg utøver jobben min i manisk tilstand.

[frosken]

Jeg har vært heldig og fått jobb relatert til utdannelsen min, ja. Trives veldig godt. Jobber ikke turnus og det er jeg glad for. Det hadde fort fucka opp fritid og døgnrytme for meg, tror jeg.

Jeg har ikke sagt noe til sjefen om at jeg er disponert for psykisk sykdom. Satser på at jeg merker det selv eller at familien merker det, om jeg blir syk igjen. Kan bli baluba om jeg utøver jobben min i manisk tilstand.

Etter så mange år som frisk, tror jeg du vil oppdage det dersom du skulle begynne å bli dårlig igjen - og som du sier, folk som kjenner deg godt vil sikkert både merke det og fortelle deg det om så skulle være.

Synes det er klokt å ikke fortelle arbeidsgiver om slike forhold når man har det så godt under kontroll.