Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Jeg har sagt opp jobben min fra sv.permisjonens slutt, og har fått tilbud om en annen stilling som er 50%. Det jeg opprinnelig hadde, og som jeg videre ønsker er 100% stilling. Men jeg kunne jo godt tenke meg å ta denne stillingen i påvente av full jobb, MEN vil jeg da kunne søke dagpenger for de resterende 50% jeg ønsker å jobbe? Jeg hadde jo opprinnelig 100% stilling, men valgte 80% lønn i 52 uker. Hva vil de regne som min stillingsprosent? Tenker da på denne regelen om at man må ha redusert stillingen med 40%...

Vil jeg ha rett på dagpenger lik 50%?

Lenke til kommentar
https://forum.doktoronline.no/topic/27172-til-irene-gr%C3%B8neng/
Del på andre sider

Fortsetter under...

Irene Grøneng

Du må søke om dagpenger, og så får du avslag hvis du har sagt opp selv for mindre enn 6 mndr siden.

Da går du 8 uker uten stønad, og søker på nytt (veldig viktig å passe på å søke i to omganger, for 8 uker regnes fra første søknadsdato).

Da skal du få dagpenger beregnet av enten siste års inntekt eller siste 3 års inntekt (det gunstigste for deg).

Tapt arbeidstid regnes av din _normale_ arbeidstid, det må bli 100%.

Lenke til kommentar
https://forum.doktoronline.no/topic/27172-til-irene-gr%C3%B8neng/#findComment-110939
Del på andre sider

Bli med i samtalen

Du kan publisere innhold nå og registrere deg senere. Hvis du har en konto, logg inn nå for å poste med kontoen din.

Gjest
Innholdet ditt inneholder uttrykk som vi ikke tillater. Vennligst endre innholdet ditt slik at det ikke lenger inneholder de markerte ordene nedenfor.
Skriv svar til emnet...

×   Du har limt inn tekst med formatering.   Lim inn uten formatering i stedet

  Du kan kun bruke opp til 75 smilefjes.

×   Lenken din har blitt bygget inn på siden automatisk.   Vis som en ordinær lenke i stedet

×   Tidligere tekst har blitt gjenopprettet.   Tøm tekstverktøy

×   Du kan ikke lime inn bilder direkte. Last opp eller legg inn bilder fra URL.

Laster...
×
×
  • Opprett ny...